성동구 ‘복지중심’ 인사단행!!

행정기구개편에 따른 이동 전보로는 현실과 정부 및 서울시 직제에 맞게 재편성 및 명칭개정 (팀신설2, 팀통합1, 팀명칭 변경 9팀(7개과), 구정 역점사업 추진을 위한 시책사업 중점추진으로 도시계획과 팀 명칭변경 및 업무조정(도시디자인팀 폐지) 도시정책, 지역계획(신설)팀 민생침해 사범으로 확대 운영하기 위해 특별사법경찰팀을 신설자동차손해배상보장법 등 위반수사→추후 민생침해사범으로 확대운영한다. 재개발1팀장을 행정직에서 토목직으로 변경했다.
특히 효율적 구정운영을 위한 조직개편(팀) 재무과 일반재산, 행정재산⇒ 재산정책, 재산관리: 재산경영 ? 관리운용 중점, 일자리정책과 사회적일자리⇒ 사회적경제팀(협동조합 등), 건설관리과 건설행정⇒ 보행환경개선등이 눈에 띈다
특히 고재득 구청장이 현장(동) 중심의 복지에 대한 관심이 크다는 것을 보여준 인사로서 동 복지기능 강화를 위한 동 복지팀장으로 감사담당관 공영희, 청소행정과 박재순, 주택과 김유식(임용예정자), 5급 승진 서열상위자 중 구청장 전 비서실장 홍명안, 전 인사팀장 박사채, 사회복지사 신성희등 5급 임용예정자 3명, 서열상위자 2명, 사회복지사 팀장 등 6명을 동 복지팀장으로 전보 조치했다
구는 여성정책팀장 김영미, 작업관리팀장 나기호, 자치행정팀장 지학주, 도시정책팀장 송점동, 심사평가팀장 유종식, 계약팀장 이병운 등 6개 자리에 대한 공모를 통해 전문성 인사를 발탁했다,
또한 노인복지팀장 정곤택(성수1가2동), 재산관리팀장 김동원, 세외수입 안오용(세무2과)보직희망 인사조치 하였으며 묵묵히 적극적으로 일하는 직원으로 안전순찰 심용보(일자리창출과) 선발했다.

일반주사에는 맑은환경과 수질관리팀장 이승술(청소행정과), 교통행정과 자동차정비팀장 이호생, 토목과 굴착복구팀장 권기철(치수방재과)보직임용했다.
인사 관련자는 "성동구의 인사 방침은 신상필벌(信賞必罰), 잘하는 사람은 더 잘하게끔 발탁하고 못하는 사람 과감하게 누르고, 이런 것은 변함이 없다"고 설명했다.